Powiat Turecki

Projekt jest finansowany ze środków Programu „Fundusze Europejskie dla Wielkopolski na lata 2021 – 2027” w ramach działania 6.15 Wsparcie rodziny i systemu pieczy zastępczej. Cel Projektu: Celem projektu jest zwiększenie dostępności i poszerzenie zakresu usług wspierających dla 661 osób tj. dzieci i młodzieży przebywającej w pieczy zastępczej oraz wsparcie 7 powiatowych systemów pieczy zastępczej i ich 70 pracowników realizujących zadania z zakresu wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej w okresie od 1.10.2023 r. do 30.06.2029 r. Grupa docelowa: dzieci i młodzież, przebywające w różnych formach pieczy zastępczej, ich rodziny biologiczne, rodziny zastępcze oraz ich otoczenie, usamodzielniający się i usamodzielnieni wychowankowie pieczy zastępczej, podmioty i osoby realizujące zadania w zakresie wspierania rodziny i sytemu pieczy zastępczej. Zadania realizowane w projekcie: diagnozy pogłębione, w oparciu, o które prowadzone będą działania wspomagające rozwój (np. fizjoterapia, psychoterapia, pomoc logopedy) kompensujące opóźnienia edukacyjne, społeczne, działania przygotowujące do usamodzielnienia m.in. warsztaty umiejętności, treningi samodzielności, grupy wsparcia itp., działania wspierające w procesie usamodzielnienia, w tym: mieszkania ze wsparciem, wsparcie w pozyskaniu zatrudnienia, itp., usługi dla osób pełniących funkcje rodziny zastępczej oraz dla rodzinnych domów dziecka; ponadto dla opiekunów osoby usamodzielnianej, rodzin biologicznych dzieci przebywających w pieczy zastępczej oraz ich otoczenia, wsparcie dla kadry instytucji regionalnego systemu wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej, w tym przede wszystkim pracowników jednostek realizujących zadania. Efekty projektu: wzmocnienie rozwoju  psychologiczno-społecznego dla 661 dzieci i młodzieży przebywających w pieczy zastępczej i przygotowania ich do jak najlepszego, samodzielnego życia, poprawa funkcjonowania 53 rodzin zastępczych, objęcie wsparciem 70 osób zaangażowanych do realizacji zadań systemu pieczy zastępczej, rozwinięcie i poszerzenie współpracy różnych podmiotów i instytucji działających na rzecz pieczy zastępczej. Partner wiodący: Województwo Wielkopolskie/Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu Partnerzy: Powiat Gnieźnieński/Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Gnieźnie Powiat Kolski/ Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Kole Powiat Koniński/ Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Koninie Powiat Słupecki/ Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Słupcy Powiat Turecki/ Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Turku Powiat Wrzesiński/ Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie we Wrześni Miasto Konin/ Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie w Koninie Wartość projektu (całkowity koszt projektu): 17 518 013,16 zł Kwota dofinansowania UE: 12 262 609,21 zł KONTAKT w sprawie projektu: Edyta Michalak, tel. 63 / 289 24 06, e-mail: sekretariat@pcpr.turek.pl #FunduszeUE #FunduszeEuropejskie  

Najlepsze życzenia dla wszystkich Mieszkańców Powiatu Tureckiego

W ramach praktyk zawodowych 30 uczniów z klas czwartych Zespołu Szkół Rolniczych CKP w Kaczkach Średnich miało okazję wziąć udział w projekcie zagranicznym o nazwie: "Rozwój osobisty i zawodowy uczniów w ramach programu Erasmus+". Uczestnicy projektu to uczniowie kształcący się w kierunkach, takich jak: technik reklamy, technik spedytor, technik budownictwa, technik urządzeń i systemów energetyki odnawialnej, technik pojazdów samochodowych, technik mechanizacji rolnictwa i agrotroniki oraz technik żywienia i usług gastronomicznych. Projekt był  współfinansowany przez Unię Europejską w ramach akcji kluczowej Erasmus+: mobilność edukacyjna, sektor: kształcenie i szkolenie zawodowe, a jego celem było uatrakcyjnienie procesu kształcenia oraz poszerzenie kwalifikacji zawodowych uczniów. Staż zagraniczny odbywał się w jednym z piękniejszych  hiszpańskich miast- Walencji i trwał od 8 maja do 2 czerwca 2023 roku. W ramach projektu uczniowie mieli możliwość zapoznania się z warunkami pracy oraz nowymi technologiami. Ponadto projekt zakładał rozwój kompetencji językowych uczniów. Uczestnictwo w projekcie pozwoliło uczniom  nie tylko zdobyć nowe doświadczenia zawodowe, ale przede wszystkim podnieść umiejętności miękkie, takie jak:  samodzielność, praca w grupie, radzenie sobie w trudnych stresujących sytuacjach. Udział w stażach zagranicznych ma celu umożliwić uczniom naturalne wejście w kolejny etap rozwoju zawodowego, rozwijając w nich kreatywność i innowacyjność, które przyczynią się do osiągania sukcesów zawodowych w przyszłości. Projekt ten ma również korzyści z perspektywy przyszłych pracodawców, ponieważ umożliwi pozyskanie pracowników posiadających kwalifikacje zdobyte w nowoczesnych europejskich zakładach pracy, co na pewno przysłuży się do dalszego rozwoju  przedsiębiorstw z rejonu powiatu tureckiego. Podczas stażu w Hiszpanii, uczniowie mieli również okazję poznać tamtejszą kulturę  i specyfikę organizacji życia hiszpańskiego. W ramach projektu młodzież uczestniczyła w wycieczkach do nowoczesnych obiektów, takich jak Oceanarium czy Biopark, które pozwoliły na jeszcze głębsze poznanie lokalnych realiów. Projekt Erasmus+ zakładał równieżwizytę monitorującą w Walencji. Dyrektor Zespołu Szkół Rolniczych Elżbieta Karwacka oraz koordynatorka projektu Agnieszka Szymańska miały  okazję spotkać się z przedstawicielami agencji Esmovia, pośredniczącej w organizacji projektu. W trakcie spotkania omówiono dalsze możliwości współpracy oraz działania mające na celu jak najlepsze wykorzystanie programu Erasmus+ w kontekście edukacyjnym. Obie strony wyraziły zainteresowanie kontynuacją współpracy i wymianą dobrych praktyk. Kolejnym ważnym elementem wizyty było odwiedzenie miejsc, w których uczniowie odbywali staże. Dyrektor oraz koordynator miały  okazję spotkać się z pracodawcami, którzy wyrazili ogromne zadowolenie z zaangażowania i umiejętności uczniów. Pracodawcy docenili wysoki poziom profesjonalizmu oraz chęć uczenia się i rozwoju w swoich zawodach. Ta pozytywna opinia stanowi wspaniałą wiadomość dla uczniów, którzy cieszą się z takiego feedbacku oraz możliwości zdobywania nowych doświadczeń i umiejętności podczas zagranicznych praktyk. Wizyta monitorująca była istotnym etapem projektu Erasmus+. Pozwoliła pani  dyrektor oraz koordynatorce lepiej zrozumieć dynamikę projektu i potwierdzić korzyści, jakie przynosi uczniom.  Dzięki zaangażowaniu, zarówno szkoły, jak i partnerów zagranicznych, uczniowie zyskali wyjątkową okazję do rozwoju zawodowego i osobistego poprzez międzynarodową wymianę wiedzy i doświadczeń. Koordynatorzy projektu: Agnieszka Szymańska i Elżbieta Wojciechowska

Informujemy, że Narodowy Instytut Kultury i Dziedzictwa Wsi (NIKiDW) ogłosił nabór wniosków o granty w ramach programu „Potańcówki Wiejskie”, przewidującego wsparcie projektów związanych z organizacją potańcówek na obszarach wiejskich. Dofinansowanie przyznawane jest w formie bezzwrotnej dotacji do 10.000 złotych. Wkład własny nie jest wymagany. Ostateczny termin składania wniosków upływa 16 czerwca 2023 roku. Szczegółowe informacje na stronie: https://nikidw.edu.pl/2023/05/16/narodowy-instytut-kultury-i-dziedzictwa-wsi-oglasza-program-potancowki-wiejskie/

1. Z dniem 1 marca 2023 r. ulegają zmianie zasady pomocy  socjalnej, polegającej na zakwaterowaniu oraz  zapewnieniu całodziennego wyżywienia zbiorowego, udzielanej przez Wojewodę Wielkopolskiego i inne podmioty obywatelom Ukrainy. 2. Pomoc, o której mowa w punkcie 1,  może być zapewniona nie dłużej niż przez 120 dni od dnia pierwszego wjazdu obywatela Ukrainy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.   3. Po upływie 120 dni od dnia pierwszego wjazdu obywatela Ukrainy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej pomoc może zostać zapewniona  w przypadku posiadania przez obywatela Ukrainy numeru PESEL oraz pokrycia przez niego, z góry, 50% kosztów tej pomocy, nie więcej niż 40 zł za osobę dziennie. Równowartość 50% kosztów pomocy obywatel Ukrainy uiszcza podmiotom realizującym na rzecz wojewody oraz innych  podmiotów  (inne organy administracji publicznej, jednostki samorządu terytorialnego)   usługi w zakresie zakwaterowania i całodziennego wyżywienia zbiorowego dla obywateli Ukrainy. 4. Ograniczenia czasowego,  w którym może być zapewniana pomoc oraz zasad odpłatności, o których mowa w punkcie 3 i 7,  nie stosuje się do obywateli Ukrainy, którzy: 1) posiadają orzeczenie o niepełnosprawności lub stopniu niepełnosprawności lub orzeczenie o  całkowitej/częściowej niezdolności do pracy lub o  niezdolności do samodzielnej egzystencji, 2) ukończyli: a)  w przypadku kobiet – 60 rok życia, b) w przypadku mężczyzn – 65 rok życia; 3) są kobietami w ciąży lub osobami wychowującymi dziecko do 12 miesiąca życia; 4) samotnie sprawują na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej opiekę nad trojgiem i więcej dzieci; 5) są małoletnimi; 6) znajdują się w trudnej sytuacji życiowej, uniemożliwiającej ich udział w kosztach pomocy,   oraz w przypadku: 7) osób sprawujących opiekę nad osobami, o których mowa w ppkt 1; 8) opiekunów tymczasowych ustanowionych dla małoletnich, którzy przybyli na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej bez opieki osoby sprawującej faktyczną pieczę nad nim  oraz którzy przybyli na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej i przed przybyciem byli  umieszczeni  w pieczy zastępczej (rodzinie zastępczej). Osoby,  które nie spełniają  kryteriów określonych w punkcie 4.1. do 4.8. są zobowiązane do partycypowania w kosztach pomocy według zasad określonych odpowiednio w punktach  3 i 7. Wyjątek może dotyczyć osób, o których mowa w punkcie 4.6. (znajdują się w trudnej sytuacji życiowej, uniemożliwiającej ich udział w kosztach pomocy), jeśli zostaną zwolnione z obowiązku partycypacji  ze względów humanitarnych, zgodnie z punktem 6.  5.  Partycypacja obywateli Ukrainy w kosztach pomocy, o której mowa w punkcie 3 obniża wysokość pomocy zapewnianej przez wojewodę oraz pozostałe  podmioty udzielające pomocy . 6.  Wojewoda oraz pozostałe podmioty udzielające pomocy,  oceniają możliwość partycypacji w kosztach pomocy osób, o których mowa w w punkcie 4.6. (znajdujących się w trudnej sytuacji życiowej, uniemożliwiającej ich udział w kosztach pomocy), kierując się względami humanitarnymi. 7. Z dniem 1 maja 2023 r. nastąpi kolejna zmiana zasad udzielania pomocy socjalnej.   Po upływie 180 dni od dnia pierwszego wjazdu obywatela Ukrainy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej wojewoda oraz podmioty udzielające pomocy  mogą zapewnić pomoc w przypadku posiadania przez obywatela Ukrainy numeru PESEL oraz pokrycia przez niego, z góry, 75% kosztów tej pomocy, nie więcej niż 60 zł za osobę dziennie.  Równowartość 75% kosztów pomocy obywatel Ukrainy uiszcza podmiotom realizującym na rzecz wojewody oraz pozostałych podmiotów usługi w zakresie zakwaterowania i całodziennego wyżywienia zbiorowego dla obywateli Ukrainy.     з 1 березня 2023 року змінюються правила надання соціальної допомоги, що складається з проживання та забезпечення цілоденного колективного харчування, яка надається Великопольським воєводою та іншими суб'єктами громадянам України.Допомога, про яку йдеться в пункті 1, може бути надана не довше, ніж на 120 днів від дати першого в'їзду громадянина України на територію Республіки Польща.Після закінчення 120 днів від дати першого в'їзду громадянина України на територію Республіки Польща допомога може бути надана, якщо громадянин України має номер PESEL і заздалегідь покриває 50% витрат на цю допомогу, не більше 40 злотих на особу на добу.Еквівалент 50% вартості допомоги сплачується громадянином України суб'єктам, що надають  послуги проживання та забезпечення цілоденного колективного харчування громадян України за дорученням Воєводи та інших суб'єктів (інших органів державної влади, органів місцевого самоврядування). Обмеження в часі, протягом якого може бути надана допомога, та правила виплат, зазначені в пунктах 3 і 7, не поширюються на громадян України, які:  1) матють довідку про інвалідність або рупу інвалідності, або довідку про повну/часткову непрацездатність чи нездатність до самостійного проживання, 2) завершили: a) для жінок - 60 років, б) для чоловіків - 65 років; 3)вагітним жінками або особами, які виховують дитину віком до 12 місяців; 4) самостійно опікуються трьома або більше дітьми на території Республіки Польща; 5) є неповнолітніми; 6) перебувають у складній життєвій ситуації, яка позбавляє їх можливості брати участь у витратах на допомогу, і у випадку з..: 7) особи, які здійснюють опіку над особами, зазначеними в підпункті 1; 8) тимчасові опікуни, встановлені для неповнолітніх, які прибули на територію Республіки Польща без опіки особи, яка здійснює фактичну опіку над ними, і які прибули на територію Республіки Польща і до свого прибуття були передані під опіку (в прийомну сім'ю). Особи, які не відповідають критеріям, викладеним у пунктах 4.1-4.8, зобов'язані долучитися до витрат на допомогу за правилами, викладеними у пунктах 3 та 7 відповідно. Виняток може бути зроблено для осіб, зазначених у пункті 4.6 (вони перебувають у складній життєвій ситуації, яка позбавляє їх можливості брати участь у витратах на допомогу), якщо вони будуть звільнені від сплати з гуманітарних міркувань відповідно до пункту 6. Участь громадян України у витратах на допомогу, зазначену в пункті 3, зменшує обсяг допомоги, що надається Воєводою та іншими суб'єктами, що надають допомогу .  Воєвода та інші суб'єкти, що надають допомогу, оцінюють можливість осіб, зазначених у пункті 4.6 (перебувають у складній життєвій ситуації, яка позбавляє їх можливості брати участь у витратах на допомогу), брати участь у витратах на надання допомоги, керуючись гуманітарними міркуваннями.  З 1 травня 2023 року відбудеться чергова зміна правил надання соціальної допомоги.   Після 180 днів від дати першого в'їзду громадянина України на територію Республіки Польща Воєвода та суб'єкти, що надають допомогу, можуть забезпечити підтримкою, якщо громадянин України має номер PESEL та сплачує авансом 75% вартості цієї допомоги, не більше 60 злотих на добу на одну особу. Еквівалент 75% вартості допомоги сплачується громадянином України суб'єктам, що надають послуги проживання та забезпечення цілоденного колективного харчування громадян України за дорученням Воєводи та інших суб'єктів (інших органів державної влади, органів місцевого самоврядування).  

Ogłoszenie wyników otwartego konkursu ofert na powierzenie realizacji zadań publicznych z zakresu wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej oraz pomocy społecznej na terenie powiatu tureckiego w latach 2023 – 2027

Rada Oddziału NSZZ „Solidarność” w Turku i Starosta Turecki   Dariusz Kałużny     zapraszają mieszkańców  Turku  i  Powiatu Tureckiego,  poczty sztandarowe  zakładów   pracy,  organizacji  samorządowych,   zawodowych,  społecznych,  związkowych,  szkół       i stowarzyszeń w dniu 13 grudnia 2022 r.  na godz. 18 00 do kościoła pw. św. Barbary w Turku    na  uroczystą mszę św.  w intencji ofiar stanu wojennego i ukochanej Ojczyzny, by nigdy więcej Polak nie podniósł ręki na swoją Ojczyznę i swoich rodaków.   Przed mszą  o godz. 1745 odbędzie się składanie kwiatów i zniczy przed pomnikami:  św. Jana Pawła II  i  bł. ks. Jerzego Popiełuszki. Dla upamiętnienia tragicznych wydarzeń sprzed 41 lat, Instytut Pamięci Narodowej zachęca jak co roku do postawienia w dniu 13 grudnia o godz.1930 w oknach naszych domów i instytucjach, światełka wolności. Światełko wolności można też zapalić wirtualnie na swiatlowolnosci.ipn.gov.pl

Serdecznie zapraszamy na bezpłatne badanie USG aorty brzusznej w Wielkopolskim Programie Zdrowotnym ZDROWA AORTA, które odbędzie się w dniu 26.11.22r. w Szpitalu w Turku, ul. Poduchowne 1. Program badań kierowany jest do mężczyzn w wieku 50–69 lat, mieszkających w województwie wielkopolskim. Badania te są dla pacjenta całkowicie bezpłatne, ponieważ finansowanie odbywa się z funduszy regionalnych Unii Europejskiej. Zbadaj się bezpłatnie! Wczesna diagnoza może uratować życie! Badanie jest bezbolesne i całkowicie bezpieczne. Nie jest wymagane skierowanie od lekarza rodzinnego. Zapisy na badanie: - telefonicznie: 503 075 095 - e-mail: zdrowaaorta@arterieart.com (proszę podać imię, nazwisko, pesel, numer telefonu kontaktowego oraz miasto, w którym ma być wykonane badanie). Zapraszamy serdecznie! Zespół Zdrowa Aorta

Pomysł, aby bezpośrednio pomóc walczącym żołnierzom, jeszcze kilka tygodni temu podjął Starosta Dariusz Kałużny. Przy okazji organizacji oddziału przygotowawczego dla młodzieży z Ukrainy okazało się, że brat Pani Iryny Voychuk, opiekunki goszczących w naszym powiecie uczniów, walczy w Siłach Zbrojnych Ukrainy. Oddział, który odpiera ataki rosyjskich barbarzyńców, w którym walczy brat Pani Iriny, liczy około 120 żołnierzy, w tym około 20-stu kobiet. Potrzeby jednostki są bardzo duże. Do tych najważniejszych, jak relacjonował żołnierz w nadesłanym z frontu nagraniu wideo, należą: posiłki w konserwach z możliwością prostego przygotowania na ciepło, środki opatrunkowe, dużo bielizny na zmianę, koce czy czekolada dającą energię na co dzień. Na potrzebę przygotowania transportu pomocowego z takimi właśnie darami solidarnie odpowiedzieli Radni Powiatu Tureckiego, zarząd, pracownicy Starostwa Powiatowego w Turku, szpitala, Powiatowej Biblioteki Publicznej w Turku, a akcję wsparły także Gmina Kawęczyn, Przykona, Tuliszków, OSP Turek i Wiceminister Ryszard Bartosik. Udało się zebrać fundusze i zakupić niezbędne materiały pomocowe. W ubiegłym tygodniu pracownicy starostwa zabezpieczyli załadunek, a transport zorganizowany został z pomocą Zespołu Szkół Technicznych w Turku. Z transportem darów do Serocka (woj. mazowieckie) pojechał Naczelnik Wydziału Edukacji Sławomir Kosobudzki oraz Pani Iryna Voychuk. W Serocku dary zostały przeładowane i następnie pojechały do ukraińskiego Kowla, a stamtąd na front do południowo-wschodniej Ukrainy. Trasa, zwłaszcza na ostatnim odcinku, jest niezwykle niebezpieczna, w nocy transporty czekają, jadą za dnia. Transport bezpiecznie dotarł pod koniec ubiegłego tygodnia, a oddział był bardzo wdzięczny za dary. Serdeczne podziękowania dla wszystkich osób zaangażowanych w przygotowanie transportu z darami dla walczących żołnierzy.    

Інформаційно-консультативний пункт для громадян України Тел. 63 280 23 83, кабінет № 2 Інформаційно-консультативний пункт надає всебічну підтримку іноземцям через забезпечення доступу до професійних знань та надаючи консультації щодо функціонування в Польщі ринку праці (включно із працевлаштуванням), розвитку компетенцій, прав безробітних і пошукачів, а також щодо соціальної та культурної інтеграції. У робочі дні з 9:00 до 12:00 години обслуговування може також здійснюватися українською мовою. Допомога у пошуку роботи Для отримання послуг щодо працевлаштування не потрібна реєстрація як безробітного або як особи, що шукає роботу, в Повітовій службі зайнятості (Powiatowy Urząd Pracy). Актуальні пропозиції щодо роботи можна відслідковувати: на дошці оголошень безпосередньо в службі зайнятості (Urząd Pracy); на веб-сайті turek.praca.gov.pl; в Центральній базі вакансій: oferty.praca.gov.pl – це загальна база даних служб зайнятості, в якій представлена інформація про актуальні пропозиції щодо роботи, стажування, а також вакансії від місцевих роботодавців, які шукають працівників в Польщі та ЄС. Дані напрями реалізують повітові та воєводські служби зайнятості; додаток ePraca – сучасний інструмент для тих, хто шукає роботу; Уряди Гмін та Міст в Турецькому повіті; місцева преса „Echo Turku” («Ехо Турку») – місцевий тижневик, що розповсюджується на території Турецького повіту. Контактний номер телефону до агентства із працевлаштування: 63 280 23 62, кабінет №1. Інформація щодо працевлаштування іноземців та законних підстав працевлаштування Тел. 63 280 23 83, кабінет №2. Реєстрація безробітних іноземців Реєстрація іноземців як безробітних або осіб, що шукають роботу Тел. 63 280 23 60, 63 280 23 61 Професійна активація Особи, зареєстровані як безробітні, можуть отримати допомогу в рамках програм щодо ринку праці, залежно від доступних фінансових ресурсів Повітової служби зайнятості в Турку (Powiatowy Urząd Pracy). Можлива підтримка у вигляді: - отримання нової кваліфікації або навичок, - співфінансування оплати праці для роботодавців – інтервенційні роботи, - отримання професійного досвіду - стажування, - відшкодування витрат на догляд за дитиною/дітьми до 6 років (у випадку підтвердженої інвалідності у дитини – до 7 років), якщо безробітний буде направлений на стажування чи навчання, за умови якщо його місячний дохід не перевищує мінімальної заробітної плати, - відшкодування безробітному витрат на проїзд від місця проживання та назад під час навчання або стажування у роботодавця, до місця медичного чи психологічного обстеження, а також до роботодавця, який відкрив вакансію, - покриття витрат на нострифікацію (визнання) диплому або витрат на процедуру підтвердження закінчення навчання певного рівня. V. Важлива інформація Реєстр сертифікованих польських агентств із працевлаштування доступний на сайті www.stor.praca.gov.pl у вкладці Rejestr Podmiotów Prowadzących Agencje Zatrudnienia (KRAZ). „Zielona Linia” («Зелена лінія») – інформаційно-консультативний центр служби зайнятості. На сайті www.zielonalinia.gov.pl або за телефоном 19524 ви отримаєте всю необхідну інформацію про допомогу, яку надають служби зайнятості по всій країні. Національна інспекція праці (Państwowa Inspekcja Pracy) є контролюючим органом, що здійснює нагляд за дотриманням трудового законодавства, зокрема, щодо правил і техніки безпеки та гігієни на виробництві, а також щодо законності найму та іншої оплачуваної роботи в обсязі, визначеному законом. Тел. 22 111 35 88.